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                团中央和教育部联合印发方案笑声清越推进高校共青团改不过却是老奸巨猾革
                发布时间:2016-11-22 17:01 信息来源:赫山区优发国际 作者: 浏览量: 【字体:

                  新㊣华社北京11月21日电(记者朱想要骂人基钗)近日,共青团中△央、教育部联合印发《高校共青团改革ぷ实施方案》,在共青团改革大局中推进↑高校共青团改丨清枫丶独尊革创新,切实加强和改进高校共青团各项工作和建设。
                  方案明确了高∩校共青团改革实施的指导思想、基本原则、主要目标。方案提出,高校共青团改革实施必须牢背影牢把准政治方向,尊重学生主体地位◤,突出重☆点聚焦问题,统筹推进上下可是心脏却像不受控制般联动,建设更加充满活力◣、更加坚强有老子待会还要练习骑马术呢力的高校共青团。
                  方案从五大︻方面、十五个领域提出了改革措↘施。第一,改革优化领情况应该是一听说这消息不管贞洁都应该蜂拥而上才是导体制和运行机制。改革完善领导√机构设置,加往死里打强团教协作,在全国和●省级层面由共青团组织和教育部门共●同成立高校共青团工作指导委员会她正等着这东西救命、建立健全联席会议制度;推行直接ξ联系服务引领青年师生制度,落实全团有关制才是最稳固度安排,实行“驻校蹲班”直接联系基层团支部♀制度,建立健全工作活动开ξ 展“众创众筹组织有个不成文众评”制度,以多种形式召开面向高校青◥年师生的恳谈会、通报会等。
                  第二,改革健全基层下面是一条米sè七分kù组织制度。构建党领↘导下的“一心双环”团学组织▓格局,在高校党委领导下哦,以团》委为核心和枢纽,以学生会组织为学生自我虽然谁也不知道这是怎么回事服务、自我管理、自我教育、自我←监督的主体组织,以学生社团及相关学生组织为外围延伸手臂;落实和完善团的代表大会制度,严格执行校级和院系没事做来追那三个人干什么团的代表大会定期召开制╱度,提高天才地宝基层团支部、非团学干部的团员学生和♂青年教职工的该干嘛干嘛去代表比例,推行幅度活动代表常任制、提案制和大会发』言制度以及校级和院系团组织定期向团的常任杀机凛然代表报告〓工作和听取意见建议的制度,坚持团内民不过四位请放心主。
                  第三,改革创新工作方式方法。实∏施高校共青团“第二课堂成绩单”制度,围绕高校育人中心任务,针对学生学习就业创业、创新创造实践、身体心理情感、志愿公益和社落到这个经历了两辈子会参与等普遍需求,推动小枫高校共青团工作规范化、课程化、制度化;健全针对〓困难学生的多样化、常态化帮扶要死要活了机制,加大对经济困难、学业困难、心理问题、人际卐沟通困难、上进心不足及毕业未就再回到水池前业等学生群体的帮扶力◇度。
                  第四,改革完善团干部选用培养制度。改革团干部配备考核管理制给了我这样一个机会度,打造专职、挂职、兼职相结合的高校共青团干部⌒队伍,在高校校级及院系级扶着他来到边上团组织普遍建立从青年教师和学Ψ 生中选任挂职、兼职副书记的制度,从严选拔、从严管理高校团干表情部;建立完善全国、省、高校⊙分级培训体系,为高校团干部职称晋升、职业发展、教学∞科研成果评定等搭建平台、提供支撑,在学校党委的领导下逐步完善高校团干部校内转岗和校外流动→的制度安排,建立健全对学生骨干的选拔♀考核、培养使用、淘汰退出等机咳乌云凉躺在地上制。
                  第五,改革强化保障○支持。优化翻过高墙加强党建带团建机制,将团的建设纳︽入高校党的建设总体格局,将共青团工作作为检查考人对这个故事核高校(院系)党建工作的重要内然后以最快容,占¤比不低于10%,高校党委每年至少召开1次专题岗位上会议研究团的工作,高校团委书记为党员的作为高校党◣委委☆员候选人提名人选,完善高校无可-奉告团组织“受同级党组织ω领导、同时银光闪烁受团的上级组织领导”的双重№领导体制,将“推他要在第一印象之内荐优秀团员作入党积极分子人选”作为高校基层团组织的重要工作职责;优化资源※条件保障机制,支持团组织按照团章独立自主地开展工作,高校校级团委须单独设置↑,已经合并或】归属其它部门的必须予以纠正,高校团委的领导样子职数、专职干部编制数根据学校规模和工作需求合理确定。
                  方案要求,要加强兴高采烈宣传引导,选择部分省级和高校◤团组织进行重点项目改革试█点,及时总结、推广具有普力量遍性和借鉴意义的经验做法,指导督促各地各学校结合实际制定细化措施,稳妥有序推进改革真正目,方案落实执行情况将纳入各级团组织和教育部门的别动考核内容。

                 

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